
A AFBNB encaminhou, na manhã do dia (4), ofício ao Banco solicitando isonomia no cumprimento do que ficou acordado no Termo de Ajuste Preliminar do Acordo Coletivo de trabalho 2011/2012.
O que levou a Associação a tomar esse posicionamento foram queixas de funcionários, que, por motivos diversos, ainda não aderiram ao novo Plano de Cargos e Remuneração, se viram tratados com diferenciação em relação aos demais que estão inseridos no PCR, num claro desrespeito ao princípio basilar da isonomia.
Em suma, enquanto o Termo de Ajuste Preliminar ao Acordo Coletivo de Trabalho 2011/2012 estabelece 10% de reajuste para vencimento de cargo, não necessariamente o PCR, e 9% para as demais verbas, Há funcionários no BNB, por volta de quarenta (40), que, por não estarem inseridos no novo PCR, ou seja, pertencerem a planos antigos como o PCS ou o SRD, não estão contemplados dentro dessa proposta do Termo de Ajuste Preliminar.
A AFBNB, por entender que o Banco deve tratar seus funcionários isonomicamente, independente do plano de cargos a qual pertencem, solicitou reunião com o diretor Administrativo e de TI, Stélio Lyra, com o objetivo de debater essa questão com mais profundidade, bem como discutir outros assuntos relacionados ao ACT 2011/2012 que vêm sendo questionados. Ademais, o encontro, além de discutir, visa a buscar soluções urgentes e concretas quanto a estas questões.
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