
A notícia abaixo foi extraída da página do SEEB/DF. Refere-se ao acordo coletivo aprovado em assembleia após somente um dia de greve do pessoal do Banco Regional de Brasília (BRB). Aliado ao reajuste concedido pelo Bradesco de 12 a 24% para os detentores de função de gerência média para cima, fica mais evidente que a Contraf/CUT pediu um índice rebaixado de reajuste para a categoria bancária nesta Campanha Salarial. Bancários do BRB aprovam acordo e encerram greve29/09/2010 Veja os pontos principais da proposta aprovada na assembleia: 1. Aumento de 12% no vencimento padrão, complementos, anuênios e benefícios tais como auxílio creche, tíquete e cesta alimentação. 2. Aumento de 20,9% no valor da atividade gratificada de caixa, passando esta para R$ 900,00. Este percentual também incide sobre o CPAG. 3. Aumento de 7% no valor das funções gratificadas e do VR. 4. Formação de Grupo de Trabalho para a Revisão do Plano de Cargos e Salários, com representantes dos empregados, com compromisso de finalização dos trabalhos até dezembro de 2010. 5. Incorporação administrativa de função para os empregados que tiverem 10 anos ou mais de comissionamento, caso estes sejam descomissionados. 6. Garantia de Emprego para todos os funcionários, inclusive aqueles admitidos após o ano 2000, previsto em Regulamento de Pessoal. 7. Formalização dos quinze minutos concedidos para lanche dentro da jornada de trabalho. 8. Extensão do Adcional por Tempo de Serviço – ATS para os empregados admitidos a partir de janeiro de 2000. O ATS começa a contar a partir deste ano. 9. Extensão do benefício de 35 dias de férias para os empregados, a partir de 20 anos de banco, e extensivo aos oriundos das empresas incorporadas. 10. Criação de produto de crédito específico para o financiamento de veículos com taxas especiais e diferenciadas para os empregados do BRB. Clique aqui para ler a notícia no site dos bancariosdf.com.br
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